Resposta rápida: empresas de Tucuruvi fazem o exame admissional na Simplifica Ocupacional, na Rua Salete, 272, em Santana — cerca de 4 km de Tucuruvi, com acesso direto pela Avenida Tucuruvi e pela Ataliba Leonel. O agendamento é pelo WhatsApp (11) 2972-2767. A empresa envia a lista de admissões com as funções e o exame é feito antes do primeiro dia de trabalho, como a NR-7 exige. O trabalhador sai com o ASO emitido e a empresa recebe o documento para o eSocial.
Este guia responde ao que mais aparece no atendimento a empresas do Tucuruvi: o que a norma exige, quais exames entram no admissional, o que precisa constar no ASO, como funciona o agendamento e onde costumam acontecer os erros que geram problema em fiscalização.
Quando o admissional precisa acontecer
O exame admissional é feito antes do início das atividades, e não depois. A NR-7 é clara: nenhum trabalhador pode começar a exercer a função sem o ASO correspondente. Na prática, isso significa que a data do exame tem de ser anterior à data de admissão registrada no eSocial.
Para empresas do Tucuruvi que contratam com frequência — comércio de rua, oficinas, restaurantes, pequenas indústrias e prestadores de serviço — o caminho mais seguro é agendar assim que a contratação é confirmada. Candidatos que precisam de exames complementares demandam mais folga no calendário.
O que o ASO precisa conter
O Atestado de Saúde Ocupacional é o documento que comprova a avaliação. Precisa identificar o trabalhador, a função, os riscos avaliados, os exames realizados e a conclusão — apto ou inapto — com data, assinatura e número de registro do médico responsável. A validade do ASO é definida pelo PCMSO da empresa, não por um prazo fixo genérico.
Sempre que houver mudança de risco na função, o documento precisa ser refeito. Isso é comum quando um funcionário do Tucuruvi é promovido de uma área administrativa para o estoque ou para a operação.
Quais exames complementares entram, por risco
O admissional não é um pacote único. O conjunto de exames vem dos riscos descritos no PGR e no PCMSO da empresa. Para funções administrativas, o usual é a avaliação clínica. Para funções operacionais, entram exames conforme a exposição:
- Ruído — audiometria;
- Poeiras e agentes químicos — espirometria e exames laboratoriais conforme o agente;
- Direção profissional e operação de máquinas — acuidade visual;
- Trabalho em altura e espaço confinado — avaliação clínica direcionada e eletrocardiograma quando indicado;
- Funções com exigência legal específica — exames previstos na norma do setor.
Sem um PGR atualizado, o pacote tende a ficar genérico — e um exame genérico não cobre o risco real da função.
Como funciona o agendamento
O agendamento é feito pelo WhatsApp (11) 2972-2767. A empresa informa a quantidade de admissões previstas e as funções de cada uma. A clínica devolve quais exames compõem cada caso e os horários disponíveis, com atendimento com hora marcada.
No dia, o trabalhador leva documento de identificação com foto. Para audiometria, é necessário respeitar o repouso auditivo orientado no agendamento.
Tucuruvi até Santana: o deslocamento
A clínica fica na Rua Salete, 272, em Santana — a cerca de 4 km de Tucuruvi. O trajeto é curto e direto pela Avenida Tucuruvi, e também é possível chegar de metrô até a estação Santana e seguir a pé. Para o trabalhador que mora em Tucuruvi, é um deslocamento de bairros vizinhos, não uma viagem pela cidade.
O atendimento é presencial, na clínica. Empresas de Tucuruvi e de bairros próximos — Parada Inglesa, Jardim São Paulo, Vila Mazzei, Água Fria — usam esse mesmo caminho.
Admissional e eSocial: o evento S-2220
O ASO não termina no papel. O evento S-2220 do eSocial registra o monitoramento da saúde do trabalhador, e a clínica apoia o envio. Para empresas do Tucuruvi que estão estruturando o DP, esse é um ponto que costuma atrasar: o exame é feito, mas o evento não é lançado.
Erros que custam caro
- Fazer o exame depois do início das atividades — o ASO precisa ser anterior;
- Usar o mesmo pacote de exames para funções com riscos diferentes;
- Não refazer o ASO quando a função muda e o risco muda com ela;
- Guardar o ASO sem lançar o S-2220 no eSocial;
- Contratar sem PGR, o que deixa o pacote de exames sem base técnica.
Perguntas frequentes
Empresas de Tucuruvi precisam ir até Santana?
Sim. O atendimento é presencial na clínica, na Rua Salete, 272, em Santana, a cerca de 4 km de Tucuruvi.
Quanto tempo antes da admissão o exame deve ser feito?
Antes do início das atividades, como determina a NR-7. Agende com folga para que o ASO esteja em mãos na data de admissão registrada no eSocial.
A empresa precisa do PGR para agendar?
Não é pré-requisito formal, mas é o PGR que define os riscos da função e, portanto, os exames complementares.
Quais documentos o trabalhador deve levar?
Documento de identificação com foto. Para audiometria, respeitar o repouso auditivo orientado no agendamento.
O exame pode ser feito em outra cidade?
Pode, desde que o ASO cumpra a NR-7 e esteja alinhado ao PCMSO da empresa. Para empresas de Tucuruvi, fazer em Santana reduz o deslocamento e acelera o início do trabalho.
O ASO é aceito em formato digital?
Sim. O documento é emitido de forma digital, com assinatura e registro do médico responsável, e pode ser arquivado pela empresa e apresentado em fiscalização.
Como a Simplifica Ocupacional pode ajudar
A Simplifica atende empresas de Tucuruvi e da Zona Norte com exames ocupacionais, PCMSO, PGR, LTCAT e treinamentos. O agendamento do admissional é pelo WhatsApp (11) 2972-2767. Envie a lista de funções e a quantidade de admissões previstas e a clínica devolve os exames de cada caso. Se preferir, use a página de contato.
Endereço: Rua Salete, 272, Santana, São Paulo, SP, CEP 02016-001.
Telefone e WhatsApp: (11) 2972-2767.
Atendimento: com hora marcada, para empresas e trabalhadores encaminhados.
Para o contexto completo do exame admissional, veja o guia do exame admissional em Santana e a página de exames médicos ocupacionais.
